14 ans d’échanges d’expériences
Le Club Entreprises & Handicap du 92 a été créé en 2010 au sein du Medef Hauts-de-Seine afin de favoriser les échanges et le partage d’expériences entre des entreprises adhérentes.
En 2016, le Club est devenu un des outils d’animation pour l’Unité Départementale de l’État à destination des entreprises de ce territoire, principalement celles sous accord handicap agréé.
Le Club est un réseau d’une trentaine d’entreprises permettant et facilitant le dialogue, l’émulation, la capitalisation, l’échange d’expériences et la création de projets en commun entre les adhérents.
Afin de développer et promouvoir l’action du Club, le Medef Hauts-de-Seine a signé une convention de partenariat avec Atouts & Handicap, acteur reconnu du secteur, pour qu’il lui apporte son savoir-faire et son expérience dans son développement et sa promotion.
L’animatrice du Club
Le Club Entreprises & Handicap du 92 est animé depuis 2010 par Séverine Soler.
Quels sont les impacts et les bénéfices du Club : « Ce que je perçois avant tout c’est la bienveillance qui règne entre tous et le plaisir que chacun a à se retrouver pour échanger et partager. Les adhérents sont nombreux à me dire que leur participation au Club leur fait gagner du temps et, pour les plus juniors, contribue à leur professionnalisation. Je mesure les bénéfices grâce aux retours d’expériences des entreprises adhérentes, à leur fidélité, certaines étant membres depuis sa création en 2010)« .
Fonctionnement du Club
Qui peut y adhérer ?
Peuvent adhérer au Club Entreprises & Handicap du 92 les entreprises ayant déjà entamé une réflexion en interne pour répondre à l’obligation d’emploi de travailleurs handicapés.
Leur siège ou un de leur(s) établissement(s) doit être situé dans les Hauts-de-Seine.
Quels sont ses objectifs ?
Les différentes législations autour de la santé au travail (handicap, pénibilité, séniors, égalité professionnelle, prévention des risques psychosociaux…) ont amené les entreprises à prendre en compte la santé physique et mentale dans le cadre de leurs politiques RH.
Toutefois, sur le handicap au travail, certaines peinent à développer une politique dédiée efficace et pérenne, non par manque de volonté d’agir mais en raison de difficultés à trouver des solutions. Au contraire, d’autres y parviennent, parfois de façon très innovante.
Le Club a pour objectif de favoriser une politique durable des entreprises adhérentes en direction de l’emploi des personnes handicapées et de la santé au travail ainsi que leur autonomie sur ces questions. Il doit permettre aux entreprises de trouver des solutions à leurs problèmes avant tout par l’échange d’informations et le partage d’expériences.
Depuis mars 2024, toute entreprise adhérant au Club bénéficie de 15% de remise
sur toutes les prestations d’Atouts & Handicap
Vous êtes Référent handicap de votre entreprise et un de vos établissement est situé dans les Hauts-de-Seine
Vous cherchez à vous professionnaliser ou à partager avec d’autres Référents handicap
Le Club Entreprises & Handicap du 92 vous propose chaque année :
- 10 matinées thématiques liées au handicap et/ou à la santé au travail
- Des groupes de travail visant à la création d’outils pratique à destination des référents handicap du Club.
- La participation à des forums écoles ou universités proposée par le Medef Hauts-de-Seine.
- Une formation de 2 jours animée par Atouts & Handicap
- La diffusion de Flashs-Info sur l’actualité
Les échanges avec les autres entreprises du Club sont toujours très intéressants. Les thématiques abordées lors des réunions sont diverses, ce qui nous permet d’être en phase avec les nouveautés, les évolutions législatives…
Le Club c’est avant tout l’entraide et le partage de bonnes pratiques.
Le Club, c’est un un réseau de personnes motivées pour faire avancer la gestion du handicap en entreprise.
Le Club est un véritable outil de communication qui agit pour la diversité et l’égalité des chances et contre toutes formes de discriminations. Les ateliers me permettent d’appliquer de nouvelles stratégies face au handicap en entreprise.
Le Club c’est tout d’abord une animatrice emblématique : Séverine. C’est elle qui le fait vivre et l’anime depuis le départ et rien que pour cette raison je reste ! C’est aussi pour moi un lieu convivial où l’on puise l’inspiration et la motivation.
Les matinées du Club sont très riches en partage d’expériences et apprentissages. Les échanges entre pairs se poursuivent souvent en dehors des réunions et représentent une vraie source d’inspiration dans mon quotidien.
